ÚNICAS
·
Montse Bonet

QUI SÓC

Darrere d'ÚNICAS hi ha Montse Bonet.

Empresària, coach executiva, facilitadora i mare de dos fills. I sí, això últim també dóna bastants hores de pràctica en relacions humanes.

Pots ser molt bona resolent moltes coses i, malgrat tot, no saber què fer amb determinades persones.

L'assignatura que ningú no ens va ensenyar

Des de petites aprenem matemàtiques, llengua, història, ciències… Després estudiem una carrera, ens especialitzem, aprenem una professió i podem arribar a ser molt bones tècnicament en allò que fem. Però hi ha una assignatura bàsica que gairebé mai apareix: com funcionem nosaltres mateixes.

Ningú no ens explica com funciona la nostra ment, què ens activa, per què reaccionem com reaccionem, com funcionen els altres o per què dues persones poden viure exactament la mateixa situació de maneres completament diferents. I anem creixent, treballant, assumint responsabilitats i avançant fins que comencen a aparèixer preguntes que ningú no ens va ensenyar a respondre:

Per què amb aquesta persona sempre acabo igual?

Per què no aconsegueixo entendre'm amb la meva parella, el meu pare, la meva germana, la meva filla o algú del meu equip?

Per què sé perfectament com hauria de reaccionar i, quan arriba el moment, faig just el contrari?

Podem haver après moltíssim sobre el món i, tanmateix, no conèixer encara el nostre propi manual d'instruccions.

A mi també em va passar

Durant molts anys la meva vida va estar molt centrada a fer, resoldre, complir i tirar endavant. Era mare de dos fills, desenvolupava la meva carrera professional, assumia responsabilitats i tenia una vida que, des de fora, podia semblar perfectament encarrilada.

El meu divorci va marcar un punt d'inflexió, no perquè allà comencés tot, sinó perquè em va portar a fer-me preguntes que fins aleshores no m'havia fet de veritat: sobre mi, sobre les meves relacions, sobre les decisions que prenia i sobre per què determinades situacions aconseguien afectar-me tant.

Vaig voler comprendre què hi havia darrere de moltes de les meves reaccions i de la meva manera de relacionar-me, i vaig començar a estudiar.

De la direcció al treball amb persones

La meva trajectòria professional sempre ha estat vinculada al món de l'empresa, la direcció i les persones. Formo part del Consell d'Administració i del Comitè Directiu d'una empresa familiar, per la qual cosa conec des de dins què significa prendre decisions, gestionar equips, afrontar conflictes, liderar i conviure amb relacions humanes complexes.

Paral·lelament, la meva trajectòria va anar evolucionant i vaig anar dedicant cada cop més espai al coaching, el lideratge, els equips i el desenvolupament de persones. Com a coach executiva i facilitadora he acompanyat durant anys professionals, líders i equips, i he pogut comprovar una i altra vegada una cosa que avui és al centre d'ÚNICAS: ser una persona capaç i resolutiva no significa saber gestionar tot el que passa en les nostres relacions.

Pots prendre decisions difícils, dirigir, liderar equips o resoldre problemes complexos i, tanmateix, sentir-te completament desconcertada davant d'una crítica, un conflicte amb la teva parella, una relació complicada amb la teva filla, la teva germana, els teus pares o algú del teu equip, perquè ningú no ens va ensenyar aquest manual.

La meva formació

Durant anys he anat incorporant diferents mirades i eines per comprendre millor com funcionem les persones, què ens condiciona, què ens activa i què passa quan ens relacionem.

M'he format, entre altres disciplines, en Coaching Coactiu, Coaching per Valors, PNL, Coaching d'Equips, Facilitació Sistèmica, Intel·ligència Emocional, Comunicació No Violenta, comportament, lideratge i diagnòstic de persones, equips i organitzacions.

D'aquí neix ÚNICAS

D'unir la meva experiència personal, la meva trajectòria dins del món de l'empresa i tot el que he après durant anys treballant amb persones neix ÚNICAS, una manera de treballar que parteix d'una cosa molt senzilla: comprendre el nostre propi mapa, entendre millor el dels altres i descobrir què passa quan tots dos xoquen.

Quan no sabem què ens activa, altres persones poden prémer determinats “botons” i nosaltres reaccionem en automàtic: ens enfadem, ens defensem, callem, ataquem, cedim o ens allunyem. Comprendre què està passant ens permet començar a recuperar el comandament i triar millor com volem respondre.

Hi ha una idea que fa anys que treballo en el món de l'empresa i que també és a la base d'ÚNICAS: per liderar, primer necessites conèixer-te. Aquí no parlem només de liderar una empresa o un equip, sinó de liderar-te a tu, comprendre com funciones, entendre millor qui tens al davant i tenir més capacitat per triar com vols respondre.

ÚNICAS porta tot això a experiències presencials, pràctiques i vivencials, dissenyades per treballar sobre situacions reals de la nostra vida, comprendre què està passant i experimentar noves maneres de respondre. No has d'explicar la teva vida davant de ningú, no venim a remoure per remoure ni a convertir-te en una altra persona; es tracta de conèixer-te millor, comprendre millor els altres i recuperar capacitat d'elecció sobre com vols relacionar-te.

Montse Bonet

Coach executiva · Facilitadora · Creadora d'ÚNICAS